Министерство финансов России уточнило, какие именно стимулирующие выплаты сотрудникам компания может включить в расходы при расчёте налога на прибыль.
  В письме от 30.03.2026 № 03-03-06/1/25721 ведомство обращает внимание, что согласно статье 255 Налогового кодекса РФ к расходам на оплату труда, уменьшающим налоговую базу по налогу на прибыль, относятся различные стимулирующие начисления. Это могут быть, например, премии за производственные достижения, надбавки за квалификацию, профессиональное мастерство или иные подобные выплаты.
  При этом список расходов на оплату труда, которые можно учесть для целей налогообложения, не является исчерпывающим.
  Согласно статье 252 НК РФ, в налоговую базу по налогу на прибыль включаются только те затраты, которые экономически обоснованы, подтверждены документально и связаны с деятельностью, приносящей доход (за исключением расходов, прямо запрещённых статьёй 270 НК РФ).
  Вывод:если стимулирующие выплаты сотрудникам оформлены документально и экономически оправданы, организация вправе учитывать их при расчёте налога на прибыль. Назад